Bảo hiểm sức khỏe là chế độ phúc lợi cần thiết để doanh nghiệp thu hút và giữ chân nhân tài. Tuy vậy, để lựa chọn được gói bảo hiểm sức khỏe phù hợp, thì việc cân nhắc đến chi phí là vấn đề mà các doanh nghiệp luôn đặc biệt quan tâm. Bài viết sau đây sẽ phân tích mức chi phí mua bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên, nhằm hỗ trợ các chủ doanh nghiệp trong quá trình lựa chọn đơn vị cung cấp phù hợp.
Bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên là gì?
Bảo hiểm sức khỏe được hiểu là hình thức chăm sóc sức khỏe cao cấp và toàn diện. Người tham gia bảo hiểm sức khỏe được quyền hưởng các quyền lợi chăm sóc y tế khi thăm khám, điều trị tại tất cả các bệnh viện tư nhân hay công lập, và được đảm bảo chi trả viện phí theo hóa đơn của bệnh viện, trong hạn mức chi trả của gói bảo hiểm đã tham gia.
Bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên là gói bảo hiểm sức khỏe mà doanh nghiệp tham gia cho nhân viên công ty mình, nhằm bảo vệ sức khỏe và an toàn tài chính của họ trước những rủi ro xảy ra trong cuộc sống.
Lợi ích khi mua bảo hiểm sức khỏe cho doanh nghiệp
Đối với doanh nghiệp, mua bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên là chính sách phúc lợi mang lại nhiều lợi ích, cụ thể:
- Giúp thu hút và giữ chân nhân tài: Hiện nay, bảo hiểm sức khỏe đã trở thành một tiêu chí quan trọng để nhân sự xem xét khi quyết định đồng hành và gắn bó cùng công ty.
- Đảm bảo đời sống tinh thần cho nhân viên: Khi đã an tâm với sức khỏe và sự an toàn tài chính trước những rủi ro bất ngờ của cuộc sống, nhân sự mới có thể toàn tâm toàn ý nỗ lực hết mình cho công việc.
- Nâng tầm thương hiệu của doanh nghiệp: Một doanh nghiệp có chế độ phúc lợi tốt bao giờ cũng sáng giá trên thị trường tuyển dụng.
- Giúp doanh nghiệp giảm chi phí thuế thu nhập: Các gói bảo hiểm sức khỏe cho doanh nghiệp hiện nay đều không có giá trị tích lũy phí bảo hiểm, vì vậy không tính vào thu nhập chịu thuế thu nhập cá nhân của người lao động.
- Tăng sự gắn bó và đoàn kết của tập thể, củng cố và giữ vững lòng trung thành của nhân viên đối với công ty.
Tham gia bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên mang lại nhiều lợi ích cho doanh nghiệp
Chi phí mua bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên?
Chi phí mua bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên sẽ không có mức giá chính xác cố định. Mức chi phí này phụ thuộc sự thương lượng giữa doanh nghiệp và công ty bảo hiểm. Các yếu tố ảnh hưởng đến mức phí bảo hiểm như sau:
- Số lượng nhân viên tham gia hợp đồng bảo hiểm nhóm
Tùy theo quy mô công ty sẽ có số lượng thành viên khác nhau, công ty bảo hiểm sẽ căn cứ vào số lượng tham gia để xem xét mức phí (bao gồm cả người thân cùng tham gia trong hợp đồng). Số lượng tham gia càng đông thì doanh nghiệp sẽ càng có lợi thế để thương lượng mức phí.
- Gói bảo hiểm mà doanh nghiệp lựa chọn tham gia
Luôn luôn có rất nhiều gói bảo hiểm cho doanh nghiệp lựa chọn, tương ứng với đó là hạn mức chi trả khác nhau. Ví dụ: gói chỉ dành cho nội trú, gói bảo hiểm bao gồm nội trú và ngoại trú, gói kết hợp chế độ thai sản do nhân viên nữ, hay cộng thêm điều trị nha khoa,… Ngoài ra, một số công ty bảo hiểm đa quốc gia sẽ cung cấp các gói liên kết với hệ thống bệnh viện nước ngoài, nếu lựa chọn thêm các gói liên kết này cũng sẽ thay đổi mức phí bảo hiểm.
- Hạn mức thanh toán bảo hiểm hằng năm
Mỗi gói bảo hiểm sẽ tương ứng với quy định về giới hạn thanh toán hằng năm (còn gọi là hạn mức bảo hiểm). Hạn mức này cũng quy định cụ thể trong từng hạng mục nội trú và ngoại trú
- Chính sách tham gia cho người phụ thuộc: vợ/ chồng, cha/mẹ và con cái của người tham gia hợp đồng chính
- Chính sách bảo lãnh y tế đầy đủ (Full medical underwriting)
Một số gói bảo hiểm sức khỏe sẽ có quy định đồng thanh toán ở một số hạng mục đặc biệt (công ty bảo hiểm và người được bảo hiểm chia nhau tỷ lệ thanh toán), nếu chấp nhận bảo lãnh y tế đầy đủ thì mức phí sẽ cao hơn, bù lại, lợi ích thanh toán được hưởng đầy đủ.
- Lịch sử y tế bị bỏ qua (Full medical history)
Rất nhiều trường hợp tham gia bảo hiểm bị loại trừ thanh toán bệnh do đã có tiền sử bệnh án trước đó. Nếu muốn được hưởng chế độ MHD thì doanh nghiệp phải chấp nhận nâng mức phí. Tuy nhiên, đây cũng là chính sách mà công ty bảo hiểm “mở đường” cho doanh nghiệp, tạo điều kiện để nhân viên được chấp nhận bảo hiểm toàn diện.
Các gói bảo hiểm với điều kiện thanh toán khác nhau sẽ có mức phí bảo hiểm tương ứng
Tại sao nên mua bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên?
Như đã đề cập ở trên, bảo hiểm sức khỏe mang đến chế độ chăm sóc y tế toàn diện và bảo vệ an toàn tài chính của nhân viên khi gặp rủi ro. Chi phí bảo hiểm cho nhân viên không quá cao nhưng sẽ đổi lại nhiều giá trị thực tế. Tham gia bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên, doanh nghiệp nhận được rất nhiều lợi ích về thu hút và giữ chân nhân tài. Đây cũng là yếu tố gia tăng tính cạnh tranh của doanh nghiệp trên thị trường tuyển dụng.
Các câu hỏi thường gặp
Nếu doanh nghiệp kết thúc hợp đồng thì sẽ giải quyết như thế nào?
Trong thời gian hợp đồng bảo hiểm còn hiệu lực, nếu bên doanh nghiệp muốn hủy bỏ hợp đồng phải thông báo trước với công ty bảo hiểm ít nhất 30 ngày, tính từ ngày có ý định hủy bỏ. Công ty bảo hiểm sẽ chấp nhận hoàn lại một phần hoặc toàn bộ phí bảo hiểm cho thời gian còn lại của hợp đồng bảo hiểm. Tỷ lệ hoàn lại này phụ thuộc vào điều khoản quy định ban đầu khi ký kết giữa doanh nghiệp và công ty bảo hiểm
Doanh nghiệp có thể điều chỉnh các điều khoản trong hợp đồng bảo hiểm hay không?
Trong thời gian thương lượng trước khi ký kết hợp đồng, doanh nghiệp có thể điều chỉnh các điều khoản sao cho hợp lý và được chấp thuận bởi công ty bảo hiểm. Tuy nhiên, khi hợp đồng đã ký kết thì không được điều chỉnh các điều khoản cho đến khi hợp đồng hết hạn. Trước khi tái ký, có thể xem xét thương lượng lần nữa cho phù hợp lợi ích của hai bên.
Bài viết trên đây đã cung cấp đầy đủ các yếu tố ảnh hưởng đến chi phí mua bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên. Mong rằng, các thông tin được đề cập sẽ hữu ích với doanh nghiệp trong quá trình thương lượng và lựa chọn công ty bảo hiểm để ký kết. Đừng quên liên hệ với Luma để được tư vấn đầy đủ về gói bảo hiểm sức khỏe liên kết với các bệnh viện trong nước và khu vực Đông Nam Á. Liên hệ hotline hoặc truy cập website để tìm hiểu thông tin hợp tác.
Kết luận
🏢 Trao quyền cho nhân viên của bạn với bảo hiểm chăm sóc sức khỏe đặc biệt thông qua các giải pháp bảo hiểm sức khỏe doanh nghiệp của Luma. Đầu tư vào hạnh phúc của họ và xem doanh nghiệp của bạn phát triển mạnh! 💼👩💼
👉 Nhấp vào đây để tìm hiểu thêm về các lựa chọn bảo hiểm sức khỏe doanh nghiệp của Luma và xây dựng một lực lượng lao động khỏe mạnh hơn, hạnh phúc hơn ngay hôm nay! ✅
